بيشتر
رشد چشمگیر پیشنهادپذیری از کارکنان در شرکت گاز استان یزد

مدیرعامل شرکت گاز استان یزد از رشد چشمگیر پیشنهاد پذیری از کارکنان و سایر ذینفعان در این شرکت خبر داد....


مدیرعامل شرکت گاز استان یزد از رشد چشمگیر پیشنهاد پذیری از کارکنان و سایر ذینفعان در این شرکت خبر داد. علی اکبر میدانشاهی با اعلام این خبر افزود: با استقرار کامل نرم افزار جامع نظام مشارکت و اهتمام اعضاء کمیته های فرعی و شورای مرکزی، شاهد ایجاد تحولی بزرگ در نظام پیشنهادها بوده ایم به نحوی که پیشنهاد دهندگان می توانند به سهولت پیشنهادهای خود را به صورت الکترونیکی و از طریق این سامانه ارسال نموده و در کنار آن پیشنهادگیری با استفاده از فرم های کاغذی جهت کارکنان و به ویژه مراجعین نیز میسر می باشد. وی در ادامه افزود: با گذشت 4 ماه از شروع سال جاری بیش از یک هزار پیشنهاد از کارکنان و مراجعین دریافت شده که آمار و ارقام بیانگر رشد 50 درصدی پیشنهادپذیری در سال جاری نسبت به مدت مشابه سال قبل می باشد و امید است تا پایان سال و با کسب درصد بالای مشارکت ذینفعان بتوانیم نظام تفکر فراگیر و اصلاح همگانی را که از مهمترین اهداف نظام پیشنهادها می باشد نهادینه نماییم. مدیرعامل شرکت گاز استان یزد در بخش دیگری از سخنان خود خواستار حضور حداکثری کارکنان در این فرآیند و مشارکت هر چه بیشتر آنها در جهت اعتلای شرکت شده و تصریح نمود: کمیته های فرعی نظام پیشنهادات به صورت مستمر درحال بررسی پیشنهادهای دریافتی می باشند تا با تعیین پاداش های مربوطه، هدف دیگر نظام پیشنهادها یعنی تشکر فراگیر تحقق یابد.
  نام نظر    
   
  پست الكترونيك  
   
  وب سایت  
   
 
متنی که در تصویر می بینید عینا تایپ نمایید

 
   
     

نظرات
نام نظر    
 
پست الكترونيك    
 
وب سایت  
 
متنی که در تصویر می بینید عینا تایپ نمایید

 
 
بيشتر
1388
خانه | بازگشت |


مجری سایت : شرکت سیگما